四川虹信軟件股份有限公司
關(guān)于招聘大數(shù)據(jù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等崗位的公告
公司簡(jiǎn)介
四川虹信軟件股份有限公司成立于2008年3月,是四川長(zhǎng)虹集團(tuán)數(shù)字產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域旗艦企業(yè)。作為全價(jià)值鏈產(chǎn)業(yè)數(shù)字化綜合解決方案服務(wù)商,虹信軟件基于長(zhǎng)虹集團(tuán)的業(yè)務(wù)實(shí)踐及對(duì)外賦能,聚焦“產(chǎn)業(yè)數(shù)字化”、“數(shù)據(jù)中心”和“智慧農(nóng)業(yè)”業(yè)務(wù)領(lǐng)域,并堅(jiān)信數(shù)據(jù)蘊(yùn)含無(wú)限價(jià)值,積極探索高價(jià)值數(shù)據(jù)應(yīng)用場(chǎng)景,秉承著“客戶至上,價(jià)值引領(lǐng),長(zhǎng)期主義”的企業(yè)價(jià)值觀,為客戶重塑競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。
公司目前擁有超百項(xiàng)專利軟著,同時(shí)也獲得國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、國(guó)家信息化試點(diǎn)工程、四川省專精特新中小企業(yè)、四川省企業(yè)技術(shù)中心、CMMI-5、四川百?gòu)?qiáng)企業(yè)、四川省生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)示范企業(yè)和四川省信息安全產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)培育企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)榮譽(yù)。
未來(lái),虹信軟件將始終堅(jiān)持以全價(jià)值鏈產(chǎn)業(yè)數(shù)字化綜合解決方案服務(wù)商作為市場(chǎng)定位,以“產(chǎn)業(yè)數(shù)字化”、“數(shù)據(jù)中心”和“智慧農(nóng)業(yè)”為核心業(yè)務(wù),將新一代信息技術(shù)與應(yīng)用場(chǎng)景不斷進(jìn)行創(chuàng)新融合,持續(xù)建設(shè)全信創(chuàng)生態(tài),挖掘軟件與信息服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈的新需求,為各行業(yè)企業(yè)提供高質(zhì)量的數(shù)字化服務(wù),沉淀具有示范意義的成功案例,積極為國(guó)家重要行業(yè)和領(lǐng)域賦能。
根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下崗位:
一、崗位基本信息
序號(hào) | 崗位名稱 | 工作地點(diǎn) | 需求數(shù)量 | 工作職責(zé) | 任職要求 |
1 | 大數(shù)據(jù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā) | 成都市/綿陽(yáng)市 | 1 | 1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目以及大數(shù)據(jù)相關(guān)產(chǎn) 品開(kāi)發(fā),實(shí)現(xiàn)軟件系統(tǒng)功能; 2.根據(jù)開(kāi)發(fā)流程與規(guī)范完成單元測(cè) 試以及相應(yīng)的技術(shù)文檔編寫(xiě); 3.根據(jù)項(xiàng)目需要進(jìn)行系統(tǒng)功能定 義,數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)、程序設(shè)計(jì); 4.分析并解決軟件開(kāi)發(fā)工程中的問(wèn) 題; 5.能夠帶領(lǐng)和管理研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行相 應(yīng)研發(fā)工作,并對(duì)研發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量 進(jìn)行把控。 | 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,理工類專業(yè),計(jì)算機(jī)、軟件工程專業(yè)優(yōu)先; 2.應(yīng)聘年齡45周歲以內(nèi),5 年及以上工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉 java 開(kāi)發(fā)和面向?qū)ο缶幊蹋煜こS迷O(shè)計(jì)模式,掌握 springcloud,Spring,springBoot,mybatis,jpa 等框架; 4.熟悉常用數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng),理解 Jvm 處理機(jī)制,熟悉多層架構(gòu),理解 OOP,理解 SOA; 5.能熟練使用 Idea、maven、gradle、數(shù)據(jù)庫(kù)建模工具、數(shù)據(jù)庫(kù)客戶端工具,其中熟練使用 gradle 者優(yōu)先; 6.具備大數(shù)據(jù)相關(guān)軟件系統(tǒng)、平臺(tái)的開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉大數(shù)據(jù)整體架構(gòu)和底層邏輯、設(shè)計(jì)模式以及實(shí)現(xiàn)思維能力; 7.具備概要設(shè)計(jì)、概念模型設(shè)計(jì)、邏輯模型設(shè)計(jì)、物理模型設(shè)計(jì)、接口等設(shè)計(jì)文檔的編寫(xiě)能力; 8.業(yè)務(wù)理解能力強(qiáng),具有良好的溝通能力,學(xué)習(xí)能力,能承受一定的工作壓力。能夠接受一定程度全國(guó)范圍內(nèi)出差。 |
2 | 項(xiàng)目經(jīng)理 | 成都市/綿陽(yáng)市 | 1 | 1.基于公司項(xiàng)目管理流程,以結(jié)果 為導(dǎo)向,進(jìn)行項(xiàng)目全生命周期管理; 2.根據(jù)項(xiàng)目范圍與交付目標(biāo),制訂 項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,并根據(jù)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成 員的職責(zé)和目標(biāo)制訂相關(guān)工作計(jì) 劃,并跟進(jìn)計(jì)劃的實(shí)施并及時(shí)進(jìn)行 調(diào)整,負(fù)責(zé)與項(xiàng)目各方進(jìn)行有效的 溝通和交流; 3.組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行項(xiàng)目資源 管理,項(xiàng)目管理以及風(fēng)險(xiǎn)把控,并 協(xié)調(diào)項(xiàng)目各方資源等,保證項(xiàng)目的 順利實(shí)施; 4.結(jié)合項(xiàng)目目標(biāo),協(xié)調(diào)項(xiàng)目組內(nèi)部 資源,并安排項(xiàng)目組人員的工作, 同時(shí)確保項(xiàng)目組內(nèi)部有效的溝通, 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組成員的工作進(jìn)行指 導(dǎo); 5.總結(jié)項(xiàng)目實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),優(yōu)化 項(xiàng)目實(shí)施的流程、規(guī)范等; 6.其他領(lǐng)導(dǎo)安排與分配的工作。 | 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,理工類專業(yè),計(jì)算機(jī)、軟件工程專業(yè)優(yōu)先; 2.在工作及學(xué)習(xí)兩方面均有很強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力,對(duì)數(shù)據(jù)治理有很強(qiáng)的熱情; 3.應(yīng)聘年齡45周歲以內(nèi),8 年以上工作經(jīng)驗(yàn),有 5 年及以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),2-5 年項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 4.有多個(gè)項(xiàng)目的全生命周期管理經(jīng)驗(yàn); 5.有 PMP 或高項(xiàng),軟件工程理論和方法優(yōu)先; 6.可適應(yīng)全國(guó)范圍內(nèi)出差。 |
3 | 產(chǎn)品經(jīng)理 | 成都市 | 1 | 1.負(fù)責(zé)行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)品動(dòng)態(tài)及用戶 需求的持續(xù)跟蹤與分析,輸出市場(chǎng) 洞察報(bào)告,深入挖掘用戶痛點(diǎn),提 煉產(chǎn)品核心價(jià)值,制定產(chǎn)品功能規(guī) 劃與迭代路線圖; 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定產(chǎn)品中 長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,明確產(chǎn)品定位與差 異化策略,主導(dǎo)產(chǎn)品需求文檔(PRD) 撰寫(xiě),協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、研發(fā)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn) 品原型設(shè)計(jì)與功能開(kāi)發(fā); 3.統(tǒng)籌產(chǎn)品全生命周期管理,把控 開(kāi)發(fā)進(jìn)度、質(zhì)量與成本,確保產(chǎn)品 按時(shí)上線,與研發(fā)、測(cè)試、運(yùn)營(yíng)、 市場(chǎng)等部門(mén)緊密協(xié)作,推動(dòng)產(chǎn)品功 能落地與持續(xù)優(yōu)化; 4.通過(guò)數(shù)據(jù)埋點(diǎn)、用戶行為分析等 手段,評(píng)估產(chǎn)品使用效果,提出改 進(jìn)方案; 5.建立用戶反饋機(jī)制,定期收集用 戶意見(jiàn),推動(dòng)產(chǎn)品功能優(yōu)化與體驗(yàn) 升級(jí),同時(shí),關(guān)注行業(yè)新技術(shù)、新 模式,探索產(chǎn)品創(chuàng)新方向,保持產(chǎn) 品競(jìng)爭(zhēng)力; 6.編寫(xiě)產(chǎn)品使用手冊(cè)、操作指南等 文檔,支持內(nèi)部培訓(xùn)與外部用戶支 持,沉淀產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn),形成標(biāo)準(zhǔn) 化流程,提升團(tuán)隊(duì)效率。 | 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,5 年及以上工作經(jīng)驗(yàn),理工類專業(yè),計(jì)算機(jī)、軟件工程專業(yè)優(yōu)先; 2.應(yīng)聘年齡45周歲以內(nèi),3 年以上產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn),有完整產(chǎn)品從 0到 1 落地經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉軟件產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,有成功案例者優(yōu)先; 3.熟悉 Axure、Sketch、磨刀等原型設(shè)計(jì)工具,能獨(dú)立完成高保真原型設(shè)計(jì); 4.邏輯清晰,溝通表達(dá)能力強(qiáng),擅長(zhǎng)與研發(fā)、運(yùn)營(yíng)等多角色協(xié)作,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)快速迭代的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)節(jié)奏,具備創(chuàng)新意識(shí),樂(lè)于探索新技術(shù)、新模式對(duì)產(chǎn)品的賦能; 5.產(chǎn)品能力:具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,能獨(dú)立輸出產(chǎn)品規(guī)劃與需求文檔;數(shù)據(jù)分析:熟練使用 SQL、office 等工具,擅長(zhǎng)通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并驅(qū)動(dòng)決策,掌握敏捷開(kāi)發(fā)方法論,具備跨部門(mén)協(xié)調(diào)與資源整合能力,熟悉項(xiàng)目管理和對(duì)開(kāi)發(fā)語(yǔ)言、流程有一定的了解和掌握更佳; 6.深度理解用戶需求,能通過(guò)用戶反饋推動(dòng)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化; 7.能適應(yīng)全國(guó)范圍的出差。 |
4 | 產(chǎn)品助理 | 成都市 | 1 | 1.協(xié)助配合產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品相關(guān) 工作的開(kāi)展與執(zhí)行; 2.參與產(chǎn)品需求文檔(PRD)撰寫(xiě), 協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、研發(fā)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品原型 設(shè)計(jì)與功能開(kāi)發(fā); 3.能通過(guò)數(shù)據(jù)埋點(diǎn)、用戶行為分析 等手段,評(píng)估產(chǎn)品使用效果,提出 改進(jìn)方案; 4.建立用戶反饋機(jī)制,定期收集用 戶意見(jiàn),推動(dòng)產(chǎn)品功能優(yōu)化與體驗(yàn) 升級(jí),同時(shí),關(guān)注行業(yè)新技術(shù)、新 模式,探索產(chǎn)品創(chuàng)新方向,保持產(chǎn) 品競(jìng)爭(zhēng)力; 5.編寫(xiě)產(chǎn)品使用手冊(cè)、操作指南等文檔,支持內(nèi)部培訓(xùn)與外部用戶支 持,沉淀產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn),形成標(biāo)準(zhǔn) 化流程,提升團(tuán)隊(duì)效率。 | 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,2 年及以上工作經(jīng)驗(yàn),理工類專業(yè),計(jì)算機(jī)、軟件工程專業(yè)優(yōu)先; 2.應(yīng)聘年齡45周歲以內(nèi),1 年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉軟件產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,有成功案例者優(yōu)先; 3.熟悉 Axure、Sketch、磨刀等原型設(shè)計(jì)工具,能獨(dú)立完成產(chǎn)品原型設(shè)計(jì); 4.邏輯清晰,溝通表達(dá)能力強(qiáng),擅長(zhǎng)與研發(fā)、運(yùn)營(yíng)等多角色協(xié)作,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)快速迭代的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)節(jié)奏,具備創(chuàng)新意識(shí),樂(lè)于探索新技術(shù)、新模式對(duì)產(chǎn)品的賦能; 5.能夠快速理解用戶需求,能通過(guò)用戶反饋推動(dòng)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化; 6.能適應(yīng)全國(guó)范圍的出差。 |
5 | 軟件開(kāi)發(fā) | 長(zhǎng)沙市 | 2 | 1.根據(jù)業(yè)務(wù)接口完成接口編碼需求,維護(hù)相應(yīng)接口文檔注釋; 2.使用 JAVA 技術(shù)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目后端模塊功能,并提供 Restful API 接口; 3.使用 Maven 進(jìn)行項(xiàng)目依賴管理、Git進(jìn)行項(xiàng)目代碼管理; 4.不斷優(yōu)化項(xiàng)目中的 API 接口,提供并發(fā)請(qǐng)求支持、處理性能提升。 | 1.基本條件:有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與溝通能力;為人誠(chéng)信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 2.教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 3.應(yīng)聘年齡:45周歲以內(nèi); 4.技能要求:精通 JAVA 技術(shù),精通 Spring 核心技、AOP、IOC 技術(shù),有微服務(wù)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟練使用cloudalibaba 相關(guān)組件技術(shù),熟練使用 ORACLE,DM等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)及 Redis、MongoDB 等非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù);熟悉 Linux Shell 常用命令;熟練使用 IDEA、Maven、Git、Nexus 等常用開(kāi)發(fā)具; 5.工作經(jīng)歷:3 年以上 JAVA 工作經(jīng)驗(yàn)。 |
6 | 軟件開(kāi)發(fā) | 長(zhǎng)沙市 | 2 | 1.負(fù)責(zé) web 前端的項(xiàng)目框架設(shè)計(jì),開(kāi)發(fā)文檔編寫(xiě)及維護(hù); 2.負(fù)責(zé) web 前端核心模塊的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作; 3.與產(chǎn)品經(jīng)理和設(shè)計(jì)師合作,理解業(yè)務(wù)需求,制定技術(shù)解決方案; 4.參與代碼測(cè)試,線上問(wèn)題排查,解決技術(shù)問(wèn)題,優(yōu)化現(xiàn)有代碼,確保代碼質(zhì)量和一致性; 5.分析和優(yōu)化前端性能,確保良好的用戶體驗(yàn); 6.關(guān)注新興技術(shù)和趨勢(shì),并提出相應(yīng)的改進(jìn)建議。 | 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2.應(yīng)聘年齡45周歲以內(nèi),3 年以上前端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉主流前端框架(如 React、VueAngular)及其生態(tài)系統(tǒng); 4.有良好的編碼能力和軟件工程基礎(chǔ),熟練使用JavaScript、HTML、CSS; 5.熟悉 Web 前端開(kāi)發(fā),有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),會(huì)使用組件化以及模塊化開(kāi)發(fā); 6.對(duì)用戶體驗(yàn)、交互操作流程、用戶需求有深入理解; 7.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,邏輯分析能力以及問(wèn)題排查能力; 8.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 加分項(xiàng): (1)有大型項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); (2)熟悉后端技術(shù)(如 Node.js、JAVA 等)者優(yōu)先; (3)熟悉 Web GIS 技術(shù)開(kāi)發(fā)者優(yōu)先; (4)有開(kāi)源項(xiàng)目或技術(shù)社區(qū)貢獻(xiàn)經(jīng)歷。 |
二、報(bào)名時(shí)間
4月18日起招聘信息長(zhǎng)期有效,以人員招聘到崗為止
三、薪酬待遇
薪酬面議
四、招聘程序
1.資格審查。按照?qǐng)?bào)名條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查,確定入選考試的人員名單。
2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,及時(shí)以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員,參加筆、面試事項(xiàng),做到通知事宜和發(fā)送情況有據(jù)可查。
3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后,以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員,未定為擬錄用人員不再另行通知。
4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開(kāi)渠道公示,在公示期滿無(wú)異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
5.特別聲明:應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。
五、報(bào)名方式
1.簡(jiǎn)歷投遞:有意者,請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《應(yīng)聘人員信息登記表》發(fā)送至招聘郵箱寫(xiě)明報(bào)名聯(lián)系人、聯(lián)系電話、郵箱等。hxzp@changhong.com
2.應(yīng)聘材料:應(yīng)聘材料應(yīng)有詳細(xì)簡(jiǎn)歷、各類證明材料包括學(xué)歷、學(xué)位、各類能力技能等級(jí)和資格證書(shū)等(以電子檔形式作為簡(jiǎn)歷附件)
3.咨詢電話:028-65786399 13882262987 鐘女士
溫馨提示:對(duì)于符合條件者,我們將盡快與您聯(lián)系;對(duì)不符合聘用條件者,公司不再另行通知,我們將對(duì)您的應(yīng)聘信息做好相關(guān)的保密工作,盡請(qǐng)放心。請(qǐng)保持您的通訊暢通。
六、監(jiān)督投訴渠道
四川虹信軟件股份有限公司聯(lián)系電話:0816-2418977
長(zhǎng)虹集團(tuán)紀(jì)檢部門(mén)聯(lián)系電話:0816-2412388
長(zhǎng)虹集團(tuán)紀(jì)檢部門(mén)監(jiān)督郵箱:chjwjb@changhong.com
綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線:0816-2247110
綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”郵箱mygzwdjk@163.com
四川虹信軟件股份有限公司
2025年4月18日